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记东北电力大学2012年杭申集团奖学金颁发


金九银十,丹桂飘香。杭申集团与东北电力大学再次校企合作设立奖学金,今年是二次合作以来2012年学生奖学金的第一次颁发。9月27日上午,杭申集团综合管理中心张燕主任、凌云一起出席参加了东北电力学2012年级新生开学典礼暨军训闭营式。 在雄壮的乐曲声中,受训的各学生连队方阵通过主席台接受检阅,同学们英姿飒爽、精神抖擞、步伐矫健、气势昂扬,经历军训的考验,也让新生们的大学生活有一个良好的开始。在检阅结束后,张主任代表集团为获得2012年杭申集团奖学金的10位学生进行颁奖表彰。 下午在学院领导的安排下,召开了一次优秀学生座谈会。我集团代表与10位获得奖学金的学生进行了深入沟通和交流,并向学生们介绍了杭申集团的发展和概况,让学生们对杭申集团有更加深刻的认知和了解。同时,还邀请学生们有机会能到我们集团来参加暑期实践。对此学生们非常感兴趣,希望能有机会参加,也让自己能更进一步了解杭申集团,用自己所学的知识感谢和回报杭申集团给予的奖励。

之江公司被评为AAA级守合同重信用企业


近日,浙江省工商管理局下发了《关于续展认定344家企业为“浙江省工商企业信用AAA级守合同重信用单位”的决定》,杭州之江开关股有限公司榜上有名。 随着社会主义市场经济体系的建立和不断完善,对企业信用状况的社会呼声越来越大,建立可靠的企业信用体系,已成为社会各界的共识;诚信立业是市场经济的准则,也是杭申集团及下属企业的共识。近年来,之江公司在集团的领导下,管理规范,诚实守信,被评为“AAA级守合同重信用”企业是对公司工作的肯定和鞭策。 今后,公司将进一步加强企业合同信用管理,提高合同信用管理现代化水平,不断提升企业合同信用的管理层次,依法经营,诚信守约,为推进经济持续健康发展做出更大的贡献。

朱建明、王建校荣获区2011年度“优秀残疾职工”称号


为表彰先进,树立典型,激发广大残疾职工“自尊、自爱、自立、自强”精神,萧山区福利企业办 公室于2012年12月19日对全区优秀残疾职工代表进行了表彰,集团朱建明、王建校两位员工也被授予2011 年度萧山区“优秀残疾职工”称号。

戴水东被评为2009-2010年度杭州市先进科技工作者


日前,杭申集团杭州之江开关股份有限公司科研人员戴水东被评为2009-2010年度杭州市先进科技工作者,并在2011年杭州市科技奖励大会上受到表彰。 戴水东从事低压电器的技术研究与开发创新工作11年,虚心学习,刻苦钻研,累计申请专利21项,其中发明专利3项,实用新型专利15项,发表论文16篇;参与了国家及行业标准、规范的编制;是国家火炬计划项目研发和技术创新计划的承担者。由他主持开发的国内新一代(HSW6)智能型万能式低压断路器2007年通过省经贸委组织的专家鉴定和科技查新,达到当代国际先进水平,2008年获中国机械工业科技三等奖;2010年获浙江省科学技术三等奖。产品被广泛应用于电力、钢铁、冶金、机械、石化、交通、城建、教育等领域及一大批国家重点工程。 同时,为响应政府“低碳经济”和“节能减排”的号召,他带动科研团队进行产品技术创新、加工工艺改进,在提高产品可靠性的同时降低能源消耗。低能耗、环保型断路器的重点研发,使企业占领了国内低压电器的高端市场,有效保护了民族品牌。这个奖项正是对戴水东技术工作的充分肯定。

5S 需要“形式化到习惯化”的演变


12月21日,由集团办牵头,公司领导、办公室、车间主任等人员对集团的生产车间、厂区、办公室进行了一次以“5S”要求的现场检查。总体来讲,各车间的现场卫生、设备保养以及工作环境等方面与“5S”管理的要求尚有差距,但我们应以此作为行动的切入点,循序渐进、持之以恒,不断规范,并提高自己的素质,使5S活动从“形式化”走向“行事化”,最后向“习惯化”演变。 我们要以“5S”管理要求,提高现场管理水平,提升员工的素养;造就员工安全、舒适、明亮的工作环境;提高工作效率、减少不必要的浪费;减少或消除故障,保障产品质量。通过“5S”活动,改善员工的精神面貌,增加组织的活力,塑造企业良好的形象。

聚焦集团2011年度厂商联谊活动


为期5天的2011年度厂商联谊活动在香港澳门展开,集团总裁马雪峰、销售总公司总经理马士荣携同销售骨干,与30多名经销商代表在共同游览香港、澳门的同时洽谈合作大计,增进厂商友谊。 12月11日,参加厂商联谊活动的73位成员分两批抵达香港,之后的几天游览活动,让成员们充分感受了购物天堂的丰富与繁华。 13日下午四点,厂商联谊会隆重举行。马雪峰总裁对参加联谊会的厂商代表表示热烈的欢迎,马总裁说,杭申事业的不断发展、壮大,不但是杭申集团的使命,更是所有厂商共同的心愿和目标。长期以来,众多经销商朋友们能与杭申集团风雨同舟、同甘共苦、携手并进,杭申集团表示由衷地感谢,并衷心希望大家能一如既往,相互共勉,再接再厉,共同开创美好的明天。马士荣总经理作销售工作报告,简要总结了杭申集团这两年的销售情况及与各代理商的合作情况,并对今后厂商合作进行了展望。会上,还对六家优胜代理商进行了表彰,他们是:最大规模奖—佛山明顺和苏州创智、最快增长奖—吉林杭申、最规范执行奖—众业达、最佳信誉奖—长沙杭申、最大贡献奖—上海萧杭。受表彰的吉林杭申总经理杜春敏、上海萧杭总经理潘遒总分别作了获奖感言,他们感谢杭申这个平台,将继续秉承精诚合作的宗旨,把共同的事业做大做强。会议结束后,大家在欢声笑语中共进晚餐。欢乐的歌声奏响了友情的赞歌,奏出了对新年的信心和希望。

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